Formation

La formation continue fait partie intégrante de la culture du Groupe SOL.

Dans tout le groupe, la formation s’effectue sur le terrain, et peut même être itinérante si nécessaire.

Chaque nouvel employé est suivi par un tuteur en entreprise spécialement chargé de veiller sur son intégration dans l’entreprise avec les méthodes et le calendrier les mieux adaptés à sa situation.

Des formations spécifiques, organisées par des instructeurs internes et externes, sont organisées chaque année par chaque direction avec un plan annuel établi en étroite collaboration avec le service du personnel.